晋能煤业白洞矿业：畅通党建“主动脉” 建强战斗堡垒
晋能控股煤业集团白洞矿业公司（以下简称“白洞矿业”）日前透露，2022年，该公司党委坚持以提升组织力为重点，完善基层组织建设、夯实基层工作基础，切实畅通党建“主动脉”，让战斗堡垒“强”起来。
党组织建设“无死角”。白洞矿业严格落实党建工作“四同步、四对接”要求，规范设置党组织，及时转接组织关系，消除党建盲区，确保基层党组织全覆盖。
党建项目“大提升”。该公司党委全面开展“党建+”“以学促行、抓治理、务实效”等25个党建工作项目并建立管理台账；开展抓党建促基层治理能力提升专项行动，解决基层党支部治理的突出问题；开展党支部“过筛子”工作，明确6项基本对标标准，划分5个实施阶段，对各党支部进行等次评定，促进党建工作整体提升。
工作责任“再压实”。白洞矿业严格落实党建责任制考核，推动党建工作与业务工作深度融合，根据每月重点工作，细化、量化党建考核评分细则，对各党支部开展全覆盖党建考核，通过党建考核进一步将党的建设融入中心工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
组织活动“勤创新”。白洞矿业党委不断创新党组织活动内容和方式，积极探索开展“智慧党建”，开展了形式多样的主题党日活动、志愿服务活动、创先争优活动。特别是在庆祝中国共产党成立101周年之际，该公司开展了升国旗、重温入党誓词、走访慰问生活困难党员等系列活动，并推荐评选公司“两优一先”模范，引导基层党组织和广大党员在公司高质量发展中发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。
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